Omdat wij geen eigen HR-kennis in huis hebben, besloten wij gebruik te maken van een externe partner. Het Mijn HR-concept van Staffvision sprak ons daarbij aan. We zijn een kleinere organisatie, maar desondanks kan je personeel je nog wel eens verrassen met arbeidsintensieve vragen. Vooral als het je vak niet is.
Nu neem ik gewoon contact op met Staffvision en hoef ik nergens meer naar om te kijken. Wat dat betreft is Mijn HR voor ons ideaal. Eens in het kwartaal komt er ook iemand van Staffvision langs. Dat hoeft niet per se, maar ik merk toch dat ik het prettig vind om de personele zaken weer even tegen het licht te houden. Dat houdt je toch scherp. Er zijn altijd wel van die zaken waarvan het fijn is dat er iemand met je meedenkt die begrijpt wat het hebben van personeel inhoudt.
